De Persgroep stelt hun nieuwe collega’s per april in de gelegenheid om al voorafgaand aan zijn of haar start kennis te maken met de organisatie door hun onboarding app.
Richtpunt
Een van de richtpunten, naast een persoonlijk welkom, is bekendheid creëren bij alle diensten van De Persgroep. Dat doen zij nu interactief met een app waarin zij hun nieuwe collega via een persoonlijke video van CEO Erik Roddenhof welkom heten. De nieuwe collega’s worden meegenomen in hun portfolio en praktische info ter voorbereiding op hun eerste dag! Zo kan de introductiedag en de eerste paar weken vooral in teken staan van kennismaken en netwerken met nieuwe collega’s in plaats van informatie.
We willen nieuwe collega’s al voor dag 1 verwelkomen en laten kennismaken met onze organisatie”
CEO Erik Roddenhof
Picture Perfect
Hoe breng je de werksfeer het best tot leven op een beeldscherm? Met beelden. De mooie beelden uit de beeldbank van De Persgroep geven de onboarding app een killer uitstraling. De foto’s van collega’s en de diverse merken zijn typerend voor de organisatie en laten goed de ‘Persgroep vibe’ zien. Daarmee is deze app een van de beste sfeermakers tot nu toe.
Met veel sfeerbeelden straalt De Persgroep trots en een hartelijk welkom uit. Een nieuwe collega maakt kennis met de gedeelde passie voor media. Alle onderdelen van De Persgroep komen aan bod, van landelijke dagbladen tot radio en tv. In april wordt de eerste groep nieuwe collega’s via het Appical platform ingewerkt.
Waarom een inwerk-app voor De Persgroep?
- Nieuwe collega’s al voor dag 1 verwelkomen en laten kennismaken met de organisatie
- Kennismaking met de verschillende merken van De Persgroep (trots uitstralen / best in class bedrijf)
- Voorbereiding op de introductiedag
- Voorbereiding op de eerste werkdag
Nieuwsgierig geworden naar de Appical onboarding app? Vraag nu de demo aan zodat je een kijkje kan nemen.
