Friso Visser, Employer Branding Marketeer bij Wortell

Appical zorgt voor een nog soepelere start en nog blijere nieuwe werknemers

Voor veel nieuwe medewerkers is een gesprek met een recruiter het eerste contact met een organisatie. Met ons onboarding platform zorg je voor een geweldige ervaring vanaf de allereerste interactie.

Maak een afspraak

Geert Wernaart, Voormalig Senior Learning & Development Advisor bij Nationale Nederlanden

Met Appical gaan nieuwe collega’s sterk van start: goed voorbereid en met een frisse blik

Voor veel nieuwe medewerkers is een gesprek met een recruiter het eerste contact met een organisatie. Met ons onboarding platform zorg je voor een geweldige ervaring vanaf de allereerste interactie.

Maak een afspraak

Sasja Luijk, HR Manager Benelux bij Zeiss

Dankzij Appical voelen nieuwe medewerkers zich al thuis voor de eerste werkdag

Voor veel nieuwe medewerkers is een gesprek met een recruiter het eerste contact met een organisatie. Met ons onboarding platform zorg je voor een geweldige ervaring vanaf de allereerste interactie.

Maak een afspraak

Noor Zoontjes, HR-Adviseur bij Gemeente Vught

Appical stelt ons in staat om nieuwe medewerkers al voor hun eerste werkdag van praktische tips en informatie te voorzien

Voor veel nieuwe medewerkers is een gesprek met een recruiter het eerste contact met een organisatie. Met ons onboarding platform zorg je voor een geweldige ervaring vanaf de allereerste interactie.

Maak een afspraak

Hey recruiter, maak ambassadeurs van je nieuwe talenten

Een onvergetelijk welkom

Geef je nieuwe medewerkers al voor hun eerste werkdag een geweldige start.

Productieve preboarding

Help medewerkers op hun weg naar succes en zorg dat ze snel aan de slag kunnen.

Behoud het enthousiasme

Overbrug de tijd tot de eerste dag met inspirerende en informatieve content.

Trek nieuw talent aan

Blije medewerkers trekken nieuw talent aan. Maak je nieuwe medewerkers fans van het eerste uur.

Dit is onboarding met Appical

30%

Productiever

250.000+

Onboardees per jaar

8.6 score

Van eindgebruikers

Zo helpen wij jou als recruiter
of talent acquisition specialist

Aantrekken en behouden van toptalent

Bekijk wat Appical voor jou kan betekenen:

Trek toptalent aan
Zet de toon voor een succesvol inwerktraject
Gestroomlijnde en stressvrije onboarding

0908ZN - [NL] - Appical For Recruitment - Ambassadors NL

Trek toptalent aan

Door krapte op de arbeidsmarkt, moeten bedrijven alles in het werk stellen om talenten te werven. Een onboarding platform kan een essentieel hulpmiddel zijn bij het aantrekken en behouden van toptalent.

Een goed onboarding proces laat aan kandidaten zien dat het bedrijf bereid is om in hen te investeren. En het kan hen helpen om sneller ‘ja’ te zeggen tegen de baan. Daarnaast delen mensen die van baan veranderen het nieuws graag met hun omgeving. Met effectieve preboarding vergroot je de kans dat ze positieve en accurate informatie delen.

0908ZN - [NL] - Appical For Recruitment - Attract top talent NL

Zet de toon voor een succesvol inwerktraject

Denk je aan onboarding, dan denk je vaak aan de eerste werkdag van een werknemer. Maar de ervaring van je nieuwe medewerker begint ruim voor de eerste startdatum. Het begint vanaf het moment dat je tot een overeenkomst komt. Dit noemen we de preboarding fase.

Een effectief preboarding proces verkort de tijd tot nieuwe medewerkers volledig aan de slag zijn, door hen basiskennis te geven van het bedrijf, hun nieuwe rol en de bedrijfscultuur. Met Appical zorg je ervoor dat medewerkers zich vanaf het begin gewaardeerd voelen door hen geïnformeerd en betrokken te houden.

0908ZN - [NL] - Appical For Recruitment - Set the stage

Gestroomlijnde en stressvrije onboarding

Blijf werken zoals je gewend bent door het onboarding platform van Appical te verbinden en te synchroniseren met de softwareoplossingen die je al gebruikt. En over privacy en veiligheid hoef je je geen zorgen te maken. We dragen gegevens over en slaan deze op via geavanceerde coderingsstandaarden (AES).

Door alle systemen en verschillende rollen (werving, HR, management) in het onboarding proces met elkaar te verbinden, creëer je bovendien een gestroomlijnd proces voor zowel je nieuwe medewerkers als alle andere betrokkenen. Onboarding is teamwork!